В России утвердили новые правила трудоустройства несовершеннолетних. Об этом сообщили в Telegram-канале «Единой России». По данным сервиса hh.ru за год количество вакансий для подростков от 14 лет увеличилось в 13 раз.
Согласно новым правилам, теперь будет достаточно согласия одного из родителей или законного представителя, чтобы заключить трудовой договор. При этом согласие органов опеки и попечительства будет необходимо только при трудоустройстве социально незащищенных категорий несовершеннолетних: детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.
Также изменения затронули и работодателей. Им больше не нужно проводить медосмотр за свой, в том случае если у подростка уже есть результаты профилактического медицинского осмотра незначительного срока давности.
Вместе с этим был изменен порядок проведения контрольно-надзорных мероприятий. Проверки будут проводить только по заявлению несовершеннолетнего работника или его законного представителя.
Александр Калугин
