Каждый сотрудник имеет право на один оплачиваемый выходной день раз в три года для профилактического осмотра. Если работника привлекают к сверхурочной работе более 120 часов в год, он получает такой день ежегодно. Эта норма вступила в силу с 25 мая 2026 года.
Сотрудники старше сорока лет теперь могут брать один выходной день ежегодно, вместо одного раза в три года. Люди предпенсионного возраста и действующие пенсионеры могут рассчитывать на два оплачиваемых рабочих дня в год для прохождения диспансеризации.
Для получения выходного дня для диспансеризации необходимо подать заявление и согласовать даты с работодателем.
Ранее мы рассказывали, что более 64 тысяч семей в Новосибирской области получили областной семейный капитал.
Татьяна Картавых