Молодые специалисты принимаются на завод в рамках программы, направленной на организацию временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений среднего профессионального образования, ищущих работу впервые.
Между работодателем, молодым специалистом и Центром занятости населения заключается соответствующий договор. В результате работодатель получает возможность присмотреться к выпускнику, оценить его профессиональные навыки и умения. Молодому специалисту данная услуга позволяет найти работу и приобрести практический опыт. Выпускник получает заработную плату и материальную поддержку от Центра занятости.
Молодые специалисты принимаются на завод в рамках программы, направленной на организацию временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет из числа выпускников учреждений среднего профессионального образования, ищущих работу впервые.
Между работодателем, молодым специалистом и Центром занятости населения заключается соответствующий договор. В результате работодатель получает возможность присмотреться к выпускнику, оценить его профессиональные навыки и умения. Молодому специалисту данная услуга позволяет найти работу и приобрести практический опыт. Выпускник получает заработную плату и материальную поддержку от Центра занятости.
